это оценка стрессоустойчивости и предпочитаемым стратегиями выхода из кризисных ситуаций. Она используется при отборе кандидатов, формировании сильной команды и выявления сотрудников подверженных риску эмоционального выгорания
Компания HR-UP – помогаем HR и руководителям оценивать, обучать и развивать персонал.
Если вы хотите узнать своих сотрудников до приема на работу, определить, сколько платить с учетом ситуации на рынке, повысить эффективность сотрудников –
HR-UP проконсультирует, подберет необходимое решение и реализует его на практике.
