это подбор руководителей организаций и их заместителей, топ-менеджеров, «эксклюзивных» специалистов в разных областях. С помощью технологии executive search подбирают как членов советов директоров, топ-менеджеров, руководителей департаментов, так и менеджеров среднего звена.
40 филиалов компании — это 40 реальных офисов в различных городах нашей страны и ближнего зарубежья, которые ежедневно подбирают персонал по всей России, СНГ и за рубежом.
Консультанты федеральной сети проходят обучение в центральном московском офисе или дистанционно
Каждого клиента ведет один аккаунт вне зависимости от количества и географии переданных вакансий в работу.
Экспертиза консультантов Get experts охватывает 14 индустрий и 8 функциональных направлений
Консультанты агентства подберут необходимое число кандидатов и подскажут, какой из них лучше всего соответствует запросу по профессиональным и личностным характеристикам.
150 интервью в день с кандидатами и клиентами из различных индустрий проводят консультанты, чтобы закрывать позиции качественно и быстро
Кадровое агентство «Время Персонала» - это опытная, стабильно развивающаяся компания, которая на сегодняшний день входит в число ведущих рекрутинговых центров не только Москвы, но и России.
Компания оказывает услуги по широкому спектру направлений, осуществляя поиск и подбор персонала на замещение вакантных должностей в компаниях
Компания всегда достигает поставленные цели, поскольку в своей работе мы четко ориентируемся на принятые принципы
ВЕДА Консалтинг – компания, оказывающая широкий спектр консалтинговых услуг для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Москвы и Московской области.
В штате работают специалисты, имеющие большой опыт в своих областях, что гарантирует высокий уровень экспертности в решении задач любой сложности.
Компания всегда открыта для сотрудничества и конструктивного диалога с клиентами и партнерами
Группа компаний «Бизнес Фарватер» предлагает своим клиентам всестороннюю профессиональную поддержку
Положительная репутация в деловом мире – основной капитал компании, поэтому Бизнес Фарватер гарантирует юридическую чистоту, прозрачность и конфиденциальность каждого проекта.
Бизнес Фарватер обладает многолетним опытом и широкими инструментами реализации проектов и всегда готово делиться с клиентами нашими знаниями, опытом и экспертизой.
Компания “Аналитика” основана в 2004 году.
Компания оказывает профессиональные услуги для развития бизнеса: подбор персонала, аутсорсинг бизнес-процессов и HR-консалтинг.
Компания имеет многолетний опыт работы с ведущими международными холдингами, входящими в рейтинги Forbes, компаниями среднего и малого бизнеса России и ближнего зарубежья.
С 2018 г. рекрутинговое агентство «АМБК» занимается профессиональным подбором персонала по России и СНГ во всех сферах бизнеса.
Команда «АМБК» гордится профессионализмом своих сотрудников, и убеждена, что каждый специалист сделает все для достижения успеха.
Каждый сотрудник ответственно подходит к выполнению своих обязанностей, а значит качество услуг будет неизменно высоким.
Кадровое агентство «АМАЛКО» успешно развивается с 2006 года и является одним из сильнейших на российском рынке рекрутинга.
В настоящее время агентство работает с обширной базой данных специалистов, подбор которых осуществляется по методикам высокой эффективности.
Цель компании ― не просто подобрать подходящего специалиста на ту или иную должность, но найти человека, обладающего солидным потенциалом именно для вашей компании.
Губанова и Партнеры - это кадровое агентство для успешных людей и компаний, желающих найти специалистов, которые реально работают.
Специфика агентства - это подбор персонала от специалиста до ТОП-менеджера, а также оно плотно работаем со сферой ИТ.
Члены команды – специалисты с большим опытом, и мы строго следим за профессиональным уровнем каждого сотрудника.
Access, команда профессиональных консультантов в области подбора персонала и кадрового консалтинга.
С 2013 года компания Access успешно реализует проекты по подбору, оценке и обучению персонала в России, СНГ и других странах мира.
Консультанты агентства имеют опыт как во внутреннем HR международных компаний, так и в консалтинге, умеют слышать и понимать потребности клиентов и решать нестандартные задачи.
КЦ «21 век» - один из ведущих центров в области подбора квалифицированных специалистов, менеджеров и топ-менеджмента.
За 12 лет работы скопили базу более чем 825 000 резюме, сотрудники компании закрыли более 5 500 вакансий для партнеров.
Технология Рекрутмент 3.0, помогает привлекать на вакансии лучших специалистов, благодаря сегментации рынка по специализациям
Авиа-Успех – ведущее авиационное кадровое агентство России, предоставляющее услуги по поиску и подбору персонала в авиационной отрасли.
С 2008 года Авиа-Успех успешно работает на рынке гражданской и бизнес-авиации в области поиска и подбора летных экипажей и авиационных специалистов.
На данный момент компания сотрудничает с лучшими российскими и европейскими авиакомпаниями.
Компания WINNER PARTNERS основана Григорием Окунем, имеющим успешный 20-летний опыт подбора руководящих кадров для западных и российских компаний, с привлечением британского капитала.
С 2010 года компания WINNER PARTNERS начала вести бизнес в США.
WINNER PARTNERS имеет прочные партнерские отношения, как с ведущими международными фирмами, так и с российскими финансовыми, производственными и торговыми компаниями.
Unique Generation – это профессиональная команда консультантов с большим опытом работы. Все наши специалисты имеют более 7 лет опыта проектной деятельности.
За плечами компании множество проектов по рекрутменту, personnel assessment, HR-консалтингу, оценке и управлению персоналом.
Команда профессионалов Unique Generation предоставляет решения на базе целого комплекса эффективных методик и технологий, которые ускоряют и улучшают процессы подбора персонала и предоставления НR-решений.
Рекрутинговое агентство способно решать самые сложные рекрутинговые задачи в подборе топ-менеджеров, специального персонала и ключевых сотрудников.
Команда кадрового агентства владеет современными рекрутинговыми технологиями подбора менеджеров высшего и среднего звена,
узкопрофильных специалистов и ключевых сотрудников, используя их в соответствии с целями проекта и запросами работодателя
Компания «Версус Сервис» работает в области подбора персонала с 2003 года.
Компания занимается оценкой персонала по международным методикам и с использованием собственных разработок.
Предоставляет комплексный аутсорсинг услуг по подбору персонала. HR аутсорсинг.
Рекрутинговое агентство, основная деятельность которого сфокусирована на обеспечении российских наиболее талантливыми менеджерами высшего и среднего звена, а также высокопотенциальными ключевыми экспертами бизнеса.
Основная задача — способствовать успеху и лидирующим позициям в бизнесе наших клиентов, обеспечивая им возможность сотрудничества с настоящими талантами и лучшими профессионалами в соответствующих областях бизнеса.
Менеджмент и консультанты компании обладают уникальной экспертизой и обширными контактами в сфере страхового и финансового бизнеса.
Входит в топ-5 HR-консалтинговых компаний России в области управления персоналом по версии рейтингового консорциума RAEX 2022
Победитель в номинации HR-консультант года в премии Хрустальная пирамида в рамках XXII саммита HR-директоров России и СНГ
Support Partners находит лучших из лучших и усиливает ваш бизнес командой профессионалов.
Более 10 лет Success Link успешно работает на рынке рекрутмента, подбирает специалистов среднего и высшего звена, формирует эффективные команды, является эксклюзивным провайдером рекрутинговых услуг.
В компании более тысячи закрытых вакансий, успешное участие в подборе и организации команд для крупных стартапов. Есть опыт работы по России, странам СНГ и также опыт международных проектов.
Есть большая экспертиза в HoReCa, Retail и FMCG, есть много уникальных\ нестандартных успешно закрытых проектов.
Staff Recruitment (Москва) входит в состав международной рекрутинговой компании, которая работает с 1992 года и накопила огромный опыт и отраслевые знания в сфере подбора персонала.
Миссия агентства в том, чтобы компании продолжали делать бизнес со «своими» людьми в команде, а руководители быстро возвращались на работу, не успев потерять квалификацию и ценность на рынке.
Агентство располагает сетью партнерских агентств и региональных представителей во всех регионах РФ. Это дает дополнительные ресурсы и возможности для подбора руководителей с сочетанием редких умений и навыков.
