Описание

FeedbackX - Онлайн-платформа для мультиролевой оценки, развития навыков сотрудников
и построения карьерных треков.


Простая и удобная модель оценки
Настраиваемый механизм формирования анкет, понятный сотрудникам и руководителям. Любая структура и количество ролей. 100% поддержка экспертов

Платформа содержит набор инструментов для проведения полноценной PR-кампании среди сотрудников.
Геймификация и современные UX-технологии в опросе обеспечивают максимальный интерес — до 97,5%.
Сразу после опроса, HR, руководители и сотрудники могут получить результаты через свои личные кабинеты с жесткими правилами по анонимности. Сводные отчеты для руководителей и HR формируют рейтинги сотрудников и необходимый gap анализ. Геймификация и современные UX-технологии в опросе обеспечивают максимальный интерес — до 97,5%.

Тысячи проведенных исследований в рамках платформ Нарру пс. позволяют профессионально прогнозировать поведение и управлять вниманием респондента в ходе опроса. В модуле опроса нет ни одного экрана или диалогового окна, на котором респонденту было бы непонятно, что делать дальше

Описание

Happy Service - онлайн-платформа для оценки и развития качества внутреннего сервиса (КВС)

Happy Service берет на себя задачи по подготовке PR и коммуникаций с сотрудниками (инфомакеты, видеоролики, письма, скринсейвы, плакаты и др.) Понятные отчеты для каждого владельца процесса и топ руководителей в их личных кабинетах через минуту после опроса. Встроенные рекомендации по улучшению метрик, а также машинный анализ предложений внутренних клиентов.

В платформу встроены алгоритмы поддержки изменений:
личный кабинет для каждого владельца процесса
рейтинг проблем и определение приоритетов
рекомендации внутренних клиентов и методические рекомендации платформы и контроль их выполнения

Преимущества платформы
Простой и понятный интерфейс опроса и личных кабинетов, построенный на мощной технологической базе V3

Описание

Happy Job - платформа №1 для исследования вовлеченности и лояльности персонала.

Happy Job обогатила международную практику оценки вовлечённости и лояльности, добавив в неё точность исследований, интересные опросы и технологии HR Zero.  Компания совершенствует методику и вопросы каждый день вместе с 700+ средними и крупными компаниями России и Евразии.
Методика подтверждена патентом РАО. Платформа входит в единый реестр российского программного обеспечения.

Научные статьи по методике Happy Job регулярно публикуются в международных журналах фундаментальных и прикладных исследований.